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在建設(shè)活力宜居幸福的現(xiàn)代化新區(qū)進程中，區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)籌經(jīng)濟社會各項事業(yè)，把教育擺在優(yōu)先發(fā)展位置，以創(chuàng)建全國義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展區(qū)、全國學前教育普及普惠區(qū)為統(tǒng)領(lǐng)，結(jié)合“作風能力提升年”活動，精準施策、持續(xù)發(fā)力，完善優(yōu)有優(yōu)育、學有優(yōu)教的教育服務(wù)體系，擦亮“優(yōu)學在即”惠民品牌。
一、堅持全域統(tǒng)籌，擴增優(yōu)質(zhì)教育資源供給
我區(qū)堅持全域統(tǒng)籌、共建共享，不斷加大支持投入力度，擴增優(yōu)質(zhì)教育資源供給。每年將教育事項列入為民要辦實事，將九月第一個周確定為教育工作周，《以優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展打造現(xiàn)代化教育強區(qū)》被列為2022年區(qū)人大1號議案。全力抓好教育三年行動計劃的實施，建成啟用德馨小學東部分校、二十八中東部分校、書香幼兒園等37處中小學、幼兒園，進一步優(yōu)化了教育布局和資源配置，更好滿足了城鄉(xiāng)學生接受優(yōu)質(zhì)教育的需求。目前，正加緊推進新實驗三小、龍山高中等49處中小學、幼兒園建設(shè)項目。在移風店、田橫兩處鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展強鎮(zhèn)筑基教育改革省級試點，助推農(nóng)村教育發(fā)展。
新學校，如何快速“蛻變”為家長期望的名校？我區(qū)創(chuàng)新發(fā)展管理模式，按照“建成一所，優(yōu)質(zhì)一所”的原則，實行集團化辦學，由德馨小學、二十八中等優(yōu)質(zhì)老校，幫帶書香小學、書香中學、峴山小學、峴山中學等城區(qū)新建學校，讓學生在家門口就能“上好學”。
二、堅持教師為本，打造區(qū)域教育人才高地
我區(qū)始終把建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍作為工作重心和關(guān)鍵，不斷完善機制措施，賦能教師專業(yè)成長，打造區(qū)域教育人才“高地”。拓寬招才引智渠道，赴“雙一流”高校選聘優(yōu)秀畢業(yè)生94人，招聘國家、省公費師范生118人，面向社會公開招考82名中小學教師、242名幼兒教師，進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)。狠抓師德師風建設(shè)，引導(dǎo)教師恪守職業(yè)道德，潛心教書育人。完善培養(yǎng)培訓(xùn)機制，推進城鄉(xiāng)間、鎮(zhèn)域內(nèi)干部教師交流，實施新崗教師“頂崗培訓(xùn)”及城區(qū)教師支教政策，同步提升新教師和農(nóng)村教師教學水平；加大名師、名校長（園長）、特級教師、教學能手等高層次教育人才培養(yǎng)力度，開展教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0等各類培訓(xùn)兩萬余人次。提請區(qū)政府建立義務(wù)教育教師工資待遇保障長效機制，增強教師職業(yè)幸福感和工作積極性。
2022年，有10名教師獲評即墨區(qū)最美教師、42名教師獲評即墨區(qū)教書育人楷模，2名教師分別獲評青島市“最美教師”、青島市“教書育人楷?！?，39名教師分別獲評青島市中小學優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者。教育人才優(yōu)勢不斷聚積，夯實即墨教育長遠發(fā)展的根基。
三、堅持立德樹人，提升辦學育人質(zhì)量水平
我區(qū)堅持立德樹人根本任務(wù)，注重回歸教育本質(zhì)，通過理念、方法、模式等要素更新，提升辦學育人質(zhì)量水平。加強思想引領(lǐng)，開展“喜迎二十大·永遠跟黨走”“弘揚先烈精神 爭做時代新人”等主題教育活動，培養(yǎng)學生胸懷家國、情系民生、感恩社會、奮發(fā)上進的精神品德和價值追求。圍繞落實“雙減”政策，深化課堂教學、作業(yè)設(shè)計等領(lǐng)域改革，推動中小學生課業(yè)實現(xiàn)“減負、提質(zhì)、增效”，經(jīng)驗做法被《光明日報》等媒體報道。突出多元育人，深入實施“十個一”項目，廣泛開展藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、研學旅行等活動，加強勞動、人工智能、心理健康等方面教育。
科學的教育改革，釋放的是教育效能，換來的是育人質(zhì)量。高考成績在連續(xù)三年穩(wěn)居青島第一的基礎(chǔ)上，2022年實現(xiàn)新躍升：省前50名考生，青島共7名，即墨占3名，位居各區(qū)市之首；特招線（原一本線）、一段線（本科線）達線人數(shù)分別首次突破1900人、3000人，均創(chuàng)歷史新高。學生展現(xiàn)良好綜合素質(zhì)，獲山東省第七屆中小學生藝術(shù)節(jié)比賽一等獎、全國青少年健身操舞技能展示大賽特等獎等優(yōu)異成績。
四、堅持服務(wù)宗旨，辦好教育惠民好事實事
我區(qū)秉持深厚民生情懷，辦好教育惠民好事實事，增強群眾獲得感、幸福感。抓好青島市標準化食堂運營管理，保障6萬余名學生中午吃飯。安全運行229輛校車，解決農(nóng)村學生上放學交通問題。爭取1600萬元初中學校課后服務(wù)保障資金，優(yōu)化“5＋2”課后服務(wù)質(zhì)量，受益學生8萬余人。搭建便民服務(wù)平臺，推動實施“一網(wǎng)通辦”，義務(wù)教育段報名實現(xiàn)“零跑腿”。深入開展“社區(qū)一線黨旗紅”“千名干部聯(lián)企業(yè)·萬名黨員聯(lián)群眾”等主題實踐活動，為群眾解決各類問題200余個。抓好常態(tài)化疫情防控，落實“1530”安全教育制度，為9600名家庭困難學生發(fā)放助學金、減免學費736萬元，選派20余名優(yōu)秀干部教師赴甘肅開展“組團式”幫扶支教……一項項惠民實舉，不斷提升即墨教育社會滿意度。